公司治理
藉由透明度、責任和效率,強化管理層和股東之間的平衡,建立有效的風險管理和內部控制機制,以提升永企業續價值和促進持續經營。
選單
誠信經營政策
誠信(Integrity)是飛宏的核心價值,也是貫穿所有業務活動的基本原則。我們對於貪腐與賄賂採取零容忍態度,並制定「誠信經營守則」及「企業道德與商業行為準則」,經董事會審議通過,明確規範誠信經營政策,適用於公司及所有子公司,確保所有決策與行為均符合公司的價值觀與廉潔精神。為健全誠信經營管理,公司由法務室主導推動,並由內部各單位負責以下事項,每年定期向董事會報告。
法務室:依據公司營運所在地相關法規,制定防範貪腐方案,並設立業務標準作業程序及行為指引。
人力資源部:負責誠信政策的宣導與培訓,強化員工認知與落實。
稽核室:規劃並執行檢舉制度,協助董事會與管理層查核誠信經營措施,定期審視業務合規狀況並報告。2024 年執行43 項稽核,彙整內外部回饋,確認無貪腐事件。
反貪腐宣導
檢舉通報機制
檢舉信箱與吹哨者保護機制
飛宏舉報管道由隸屬董事會之稽核室經理擔任專責窗口負責接收及處理投訴案件,並且回報調查結果給相關主管。公司對於投訴人身分及投訴內容採機密等級確實保密,並積極查證與處理。
檢舉非法與不道德或不誠信行為檢舉管道
稽核室舉報信箱收內部員工亦可透過內部專線檢舉,
撥打分機1340,或電子信箱[email protected] 舉報。